Sebastián Moreno Cruz, un destacado empresario de 35 años originario de Bogotá, se ha consolidado como un referente en el ámbito de la educación y tecnología en Latinoamérica. Su empresa, Critertec, ha sido galardonada por la Andi, la Cámara de Comercio de Bogotá y el CESA, gracias a su innovador enfoque en la alfabetización y la apropiación digital, que transforma la manera en que las personas aprenden y se desarrollan.
Trayectoria Profesional y Formación
Moreno nació en Sopó, Cundinamarca, hijo de un empresario y una docente, lo que marcó sus fundamentos en el ámbito social y educativo. Tras finalizar el colegio, se graduó en administración de empresas en el CESA y realizó su práctica profesional en Adidas Colombia. Posteriormente, se trasladó a Boston, Estados Unidos, para aprender inglés para negocios y vivió en una hacker house en San Francisco, donde absorbió el espíritu emprendedor de Silicon Valley.
Desafíos y Aprendizajes
A pesar de su empeño, Moreno enfrentó retos significativos. Su primera empresa, Mett Colombia, fundada en 2014, buscaba centralizar procesos de venta mediante soluciones tecnológicas, pero para 2016 se encontraba desenfocada y lejos del equilibrio financiero, lo que lo llevó a cerrar tras sufrir estrés severo.
Sin embargo, un encuentro en el World Business Forum en Nueva York lo condujo a una nueva oportunidad. En colaboración con su primo, Santiago Arreaza, diseñaron un proyecto para enseñar realidad virtual a 80 niños de colegios públicos en situaciones vulnerables, lo que representó una experiencia enriquecedora y el germen de Critertec.
Fundación de Critertec
Con un equipo de ocho profesionales, Moreno desarrolló un modelo pedagógico que buscaba superar bloqueos mentales a través de la tecnología, presentando a Critertec como un aliado en la resignificación de los roles de estudiantes y maestros en el aula. Para 2020, la empresa contaba con 100 colaboradores y había impactado a 8,000 jóvenes en enseñanzas relacionadas con realidad virtual, aumentada y programación, utilizando un enfoque de “educación experiencial consciente”.
Reinvención Durante la Pandemia
El estallido de la pandemia por Covid-19 en marzo de 2020 provocó la cancelación de contratos y pérdidas significativas para Critertec. Este período de adversidad llevó a Moreno a reinventar la empresa. Microsoft, reconociendo la labor de Critertec, le ofreció la oportunidad de capacitar a 100,000 profesores en el uso de Teams para la enseñanza.
Evitar tutoriales tecnológicos convencionales, Moreno optó por crear experiencias narrativas y educativas. «Logramos pilotear 2020 a pesar de muchas dificultades», recuerda. En 2021, comenzaron a formar alianzas estratégicas con empresas y entidades en México, Panamá y Perú, transformándose en un estudio creativo que redefine la educación y la capacitación.
Propuestas Innovadoras y Futuro de Critertec
Critertec ha impactado a más de 500,000 personas en varios países, incluyendo Colombia, Chile y Europa. La compañía ha establecido alianzas con organizaciones como el Banco Interamericano de Desarrollo (BID) para capacitar a 100,000 personas en habilidades digitales, y con Canva para instruir a docentes en América Latina sobre diseño de contenido.
Moreno, padre de Federico, de 3 años, ha encontrado en su hijo la motivación para seguir innovando en el campo educativo. Su visión es clara: “Critertec debe ser una empresa multinacional que cierre la brecha educativa en Latinoamérica”, con un compromiso de transformar la educación en la región durante las próximas dos décadas.
